소장기록
제목정책 불확실성과 노동시장 경직이 투자유치의 걸림돌
설명주한 외국인기업대표들은 중국 경제의 지속적인 성장으로 대부분의 외국 기업들이 중국투자진출에 큰 관심을 보이고 있어 상대적으로 한국에 대한 신규 투자유보나 기존 투자의 위축을 우려하는 것으로 나타났다. 또한 노동시장의 경직성으로 인해 실제 노동투입비용이 아시아 경쟁국에 비해지나치게 높다는 점을 가장 큰 문제점으로 생각하는 것으로 나타났다. 최근 전경련 국제기업위원회(최준근 위원장(한국 HP 사장))에 참석한 손영석 텍사스 인스트루먼트 코리아 사장, 최준근 휴렛패커드 코리아 사장, 정광은 후지제록스 코리아 사장, 오인식모토롤라 사장 등 주한 외국기업인들은 구체적으로 2년으로 제한하고 있는 파견근로자 관련규정, 지나치게 복잡한 임금체계와 선진국보다많은 유급휴가 일수 등 경직적인 노사제도가 기업의 경영의 걸림돌이 되고 있으며 실제로 추가적인 노사관리비용 부담으로 작용한다고 지적하였다. 특히 1990년대 후반들어 우리 산업구조가 제조업 중심에서 탈피하여 서비스산업의 비중이 확대되고 있음에도불구하고 노사제도가 여전히 제조업 근로자 중심의 틀을 유지하고 있어 장기적으로 우리 경제의 발전을 저해할 수 있다는 우려를 표명하였다. (계속)
생산자전국경제인연합회
날짜2001-02-27
기록유형문서류
기록형태보도자료
주제정치경제
식별번호KC-R-01658
제목정책 불확실성과 노동시장 경직이 투자유치의 걸림돌
설명주한 외국인기업대표들은 중국 경제의 지속적인 성장으로 대부분의 외국 기업들이 중국투자진출에 큰 관심을 보이고 있어 상대적으로 한국에 대한 신규 투자유보나 기존 투자의 위축을 우려하는 것으로 나타났다. 또한 노동시장의 경직성으로 인해 실제 노동투입비용이 아시아 경쟁국에 비해지나치게 높다는 점을 가장 큰 문제점으로 생각하는 것으로 나타났다. 최근 전경련 국제기업위원회(최준근 위원장(한국 HP 사장))에 참석한 손영석 텍사스 인스트루먼트 코리아 사장, 최준근 휴렛패커드 코리아 사장, 정광은 후지제록스 코리아 사장, 오인식모토롤라 사장 등 주한 외국기업인들은 구체적으로 2년으로 제한하고 있는 파견근로자 관련규정, 지나치게 복잡한 임금체계와 선진국보다많은 유급휴가 일수 등 경직적인 노사제도가 기업의 경영의 걸림돌이 되고 있으며 실제로 추가적인 노사관리비용 부담으로 작용한다고 지적하였다. 특히 1990년대 후반들어 우리 산업구조가 제조업 중심에서 탈피하여 서비스산업의 비중이 확대되고 있음에도불구하고 노사제도가 여전히 제조업 근로자 중심의 틀을 유지하고 있어 장기적으로 우리 경제의 발전을 저해할 수 있다는 우려를 표명하였다. (계속)
생산자전국경제인연합회
날짜2001-02-27
언어한국어
출처전국경제인연합회
기록유형문서류
기록형태보도자료
대주제정치경제
소주제노동
자원유형기록
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